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企业违反劳动法罚款
2019-11-14 21:41
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精选案例
公司没有签合同,但工作常加班却没有加班费或不休,有时一周唯一一天例休也要上班,怎么举报他?
到劳动部门投诉或者依法提起劳动仲裁 。
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,申请劳动仲裁有什么要求公司赔偿?
可要求支付相应加班费
深圳市企业违反女职工劳动法的赔偿
1,是违法的。 2,不能安排哺乳期女职工上晚班的。
合同没到期企业解除劳动合同是违反劳动法吗
你好: 单方解除合同应当支付代通知金和经济补偿金。
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