咨询专题
单位内部调动档案
2020-10-14 04:48
找法网官方整理
浏览
精选案例
公司内部调动
你好,这个你可以辞职,要求一定的经济补偿
公司内部调动是否需要双方同意,
如果调整工作岗位,是需要双方同意的。但如果调岗后一个月内劳动者未提出异议的,视为同意。
工作调动,档案已经拿到新单位接下来怎么做
你好。建议咨询用人单位。
厂里内部调动,但我不想去,杂办
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
点赞
分享
相关知识推荐
怀孕期间公司可以调动工作吗
劳动合同纠纷
9999阅读
机关事业单位可以直接从人才市场调档案吗
9999阅读
员工跳槽单位有权扣档案吗
劳动合同纠纷
9999阅读
从国企辞职档案怎么办
劳动合同纠纷
9999阅读
公司调动岗位的劳动者是否可以不服从
劳动合同纠纷
9999阅读
怀孕期间公司可以随意调动工作吗
企业法律顾问
9999阅读
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
9999阅读
停薪留职后档案一直在单位是否存在劳动关系
劳动合同纠纷
9999阅读
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
9999阅读
公司岗位调动我不去可以吗
企业法律顾问
9999阅读
为确保合同签订及履行的合法合规性,我们需遵循哪些主要原则?
确保合同签订及履行的合法合规性,必须遵守三大核心原则。首先,贯彻诚实信用原则,要求双方明确合同内容并
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
9999阅读
你好我想让您帮我看看这个合同是否合法
从法律角度看,处理合同合法性问题的方式主要有两种:一是自行审查合同条款,确保其合法性;二是请教法律专
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
9999阅读
我房子盖好了,我跟后面邻居签了一个合同,合同上说的是我给后面
可与邻居协商,调整房檐或达成新协议。如协商无果,可请社区调解或法律调解。若问题依旧,应收集证据,向法
判决抵押无效如何处理
抵押担保
9999阅读
附期限合同中条件和期限的要件一般是什么
处理附期限合同要点:1.明确约定条件和期限,确保合法、明确;2.进行法律审查,避免法律风险;3.监控
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
9999阅读
合同倒签是怎样的风险
合同倒签需谨慎。应:1. 明确双方权利义务,确保合同内容详尽清晰;2. 如已发生倒签,及时补正并加强
签的合同能给别人看吗?
签合同时要注意的细节有:1、合同的对方当事人是否具有相应的民事行为能力;2、合同的签字人是否是合同当
我签的实习合同可以给朋友帮我看吗
您好,具体情况是什么样的呢?麻烦再详细阐述下
我想问我弄坏了店里的东西也签了合同不想干了
如果店主提出的赔偿要求过高,你可以与店主协商,如果协商不成,你可以寻求第三方调解或仲裁。同时,你可以
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权