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试用期哺乳期辞退
2019-12-17 08:41
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精选案例
试用期2个月被辞退小孩还在哺乳期公司没给买保险没签合同去劳动仲裁部门可以要求公司给予哪些经济补偿啊
如果你不同意辞退,可以要求恢复劳动关系。如果你同意辞退,可以要求双倍经济补偿以及未签合同的双倍工资。
哺乳期的人试用期可以辞退吗
根据《劳动合同法》的规定,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得与其解除劳动合同。
哺乳期还是试用期员工被辞退
可以申请劳动仲裁确认单位辞退违法。
咨询哺乳期辞退试用期员工,经济补偿金问题
您好,如单位涉嫌非法解除,您可以申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。详细情况建议咨询律师后处理
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