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公司开除孕妇的补偿
2020-09-19 15:56
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精选案例
公司关门，如何补偿孕妇
你好，建议协商，协商不成申请劳动仲裁
公司可以开除孕妇吗
不可以开出。但是据你的情况而言，产前的所谓保胎假期间按照病假处理，有医疗期限制的，要根据你的工作年限和入职年限确定，在公司5年以下的就只有三个月的医疗期，超过的，是不能享有薪资待遇什么的。知道你生产再才能享有产假的有关规定的。
孕妇怀孕能被公司开除不
不可以，可要求用人单位支付违法解除劳动合同的赔偿金。
公司裁员对孕妇有何补偿
你好，可以要求经济补偿金，一般工作满一年支付一个月的补偿金，不满一年满半年按照一年计算，不满半年支付半个月。
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