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已经离职 原单位拖欠绩效工资
2020-10-02 15:41
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精选案例
离职后工资拖欠
您好，根据您叙述的情况，虽然您和公司之间没有签订书面劳动合同，但是，你们之间存在事实的劳动关系，公司拖欠工资的行为属于违法行为，您可以申请劳动仲裁，要求公司支付您应得的劳动报酬；没有签订劳动合同而应得的双倍工资，从您工作的第二个月起计算。如果需要法律帮助，可以电话联系。
拖欠离职工资
你好！可以向劳动纠察大队举报。或者申请劳动仲裁。 更多详情请电话联系。
离职，拖欠工资
你好，你这种问题是这样的： 1、公司不应该拖欠工资； 2、建议到劳动监察大队投诉或提起劳动争议仲裁。
我想在原单位离职，原公司一直拖欠工资，我该怎么办？
申请劳动争议仲裁
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