什么叫固定期限合同
2019-09-30 07:16
找法网官方整理
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精选案例关于无固定期限，什么条件可以签订无固定期限劳动合同，是必须的吗？你好： 劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意延续劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。
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无固定期限合同你好，如果目前还存在未签订劳动合同的，可解除劳动合同，无需提前30天，直接向当地劳动局申请劳动仲裁，要求公司依法支付未签订劳动合同第二个月至今的双倍工资差额、未购买社保的可要求支付经济补偿金。 你朋友的说法错误，只有未依法签订劳动合同满1年的才视为签订无固定期限劳动合同，但仍可主张双倍工资差额。 如需协助处理，电联。
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无固定期限合同咨询者你好： 不一定非要签订无固定期限劳动合同。
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无固定期限合同你好！我做过和很多你这样的案子，一般是这样处理： 如果是你主动辞职你就无法获得相应的经济补偿。 你的问题在网上说不清楚，建议你来电咨询。
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