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韵达快递没有签劳动合同
2020-09-28 12:25
找法网官方整理
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精选案例
韵达快递承包商拖延发工资
你好,不合理,协商不成,可投诉至劳动监察部门,或申请劳动仲裁。
韵达快递弄丢包裹价值2500元
可以起诉赔偿,需要提供起诉状及证据。
韵达快递收货人拒付运费贵怎么处理
你好 这个只要通过物价部门审批即可 详细洽询你 该运营单位
韵达快递丢失物品,搬出霸王条款阻挠赔付
协商不成,诉讼解决
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按照公司规章制度赔偿或协商处理
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你好:协商办理吧
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不让离职提前一个月通告了还不让走了就算你私自离职扣工资
如果劳动者没有提前30天申请离职,公司首先应与劳动者沟通了解其离职原因,并评估是否给公司造成了损失。
如果劳动合同到期,但只赔偿了1个月工资,然后之后能按劳动法规
你好,可以依法向劳动局申请仲裁
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服装店离职需遵循流程。包括提前通知用人单位、完成工作交接、获取解除证明、办理社保转移等。确保离职过程
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