暑假工辞职不给工资
2020-10-25 20:11
找法网官方整理
浏览
-
精选案例本人在一家养生会所做暑假工，时间到了，老板不让辞职，不给工资，现在我要回家读书，请问这个应该怎么办。公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。
-
做了一个暑假工，开始没有签合同，中途受不了工作压力就想辞职，做了15天，但是老板不给工资，有解决办法你好，可以直接向当地劳动监察部门投诉。
-
是暑假工，厂里已经没事做近半个月了，问要拿工资，死活不给，已经辞职，没到所签合同日期你好，可以向拉动监察大队投诉。
-
老师介绍了打暑假工，结果辞职中介就个种工资不给工资，还说我不辞职所以不给工资，现在走属于自离什么什么试用期提前三天通知单位可离职，试用期过后，提前一个月通知可离职，工资是必须要给的劳动报酬
点赞
分享
