咨询专题
未签订固定期限劳动合同差额
2020-07-27 07:46
找法网官方整理
浏览
精选案例
单位拒绝与其签订无固定期限劳动合同
“唯一的住房”应属于保障债务人家庭生活所必须的居住房屋,根据法律的规定,如果属于银行设定了抵押的房屋,人民法院可以查封,并可以根据抵押权人的申请,依法拍卖、变卖或者抵债;如果属于非银行抵押房屋,则不能以拍卖等方式处置偿债。
单位是否与我签订无固定期限劳动合同?
你好,实际上你与单位已经形成了无固定期限劳动合同,单位无故辞退你的话,你可以要求一年补偿一个月工资。保险可以到社保局补缴。
有关未签订固定期限劳动合同的补偿问题标签:劳动合同
你好,可以要求签订无固定期限的劳动合同,如辞职可以要求支付双倍工资及经济补偿金。
可否签订无固定期限劳动合同。
按照法律规定签订无固定期限合同,你也可以要求签订固定期限合同
点赞
分享
相关知识推荐
什么员工在单位能签无固定期限合同吗
劳动合同纠纷
9999阅读
未签订无固定期限劳动合同赔偿
无固定期限劳动合同
9999人浏览
无固定期限劳动合同正规版
财会
9999人浏览
马芳芳律师
广东谷泰律师事务所
固定期限劳动合同的规定
01:09
9999人已看
劳动合同签固定期限怎么算
签订劳动合同
9999人浏览
固定期限劳动合同多长期限
劳动合同资讯
9999人浏览
签订无固定期限劳动合同赔偿是多少
劳动合同纠纷
9999阅读
无固定期限劳动合同范本是怎样的
财会
9999人浏览
签固定期限劳动合同能辞职吗
劳动合同资讯
9999人浏览
北京市无固定期限劳动合同书范本 (无固定期限)
财会
9999人浏览
原公司注册了一家新公司,要求员工与新公司重新签订劳动合同。这
公司不与劳动者签订劳动合同的,是违法的。《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同
被单位忽悠签了自动离职怎么办?
你好,可以到劳动监察大队投诉
我每天工作七个小时,法定假日加班七个小时,法定假日加班三个小
你好,建议协商处理
我的朋友想辞职,我该怎么办?
您好,辞职是劳动者的权利,企业不能无故扣押劳动者的工资,您可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁
试用期我已提前3天离职还不让走不来就算矿工
如果您已提前3天通知公司离职,但公司仍要求您赔偿损失,您需确认是否确实给公司造成了经济损失。若确有损
官某和曾某、邓某某于2020年9月签订合作协议,由曾某、邓某
劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定,由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳务服务,用工者
河北省承德市滦平县关于产假的具体规定是什么
正常产假:98天(符合规定可延长60天),最高:158天。符合法律法规生育子女的,无论一孩、二孩还是
开颅手术后,休病假5个月后医院不给开病假条,单位能给休病假吗
若医院不给开病假条,可以尝试以下操作:1.再次与医院沟通,明确无法开具的原因,并寻求解决方案。2.若
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权