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未签订无固定期限劳动合同解除赔偿吗
2020-07-26 20:15
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精选案例
关于无固定期限劳动合同的解除 赔偿
应该是书面的,如果他不订立也可以要求双倍工资,
无固定期限劳动合同协商解除应该按什么标准赔偿?
你好!根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、公司存在法定过错,可依法委托 律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、按照月工资3200元每工作一年补偿两个月工资的经济补偿金和其他损失。二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题,不明之处可电话咨询本律师。
用人单位解除无固定期限劳动合同怎样进行赔偿
要看用人单位还是劳动者的过错,依过错来提起赔偿。
公司无条件解除无固定期限劳动合同赔偿
如违法解雇,应给予双倍赔偿。
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