未按要求缴纳五险一金
2020-10-29 04:28
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精选案例在原单位工作五年，没有缴纳五险一金，现离职后如何要求赔偿。以前开立有社保账户中间没有缴纳的情况可以补交，而且单位必须补交，本律师承办过多起类似案件，详情可来电咨询。
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裁员补偿金缴纳五险一金基数一般不扣
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五险一金缴纳违法问题基本工资制度规定||| 工资是指雇主或者用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在中国，由用人单位承担或者支付给员工的下列费 <a href="http://china.findlaw.cn/ask/baike/68723.html" target="_blank">详细>></a>
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五险一金办理、缴纳问题建议咨询社保局，希望我的回答可以帮助您，如有不明可以来电咨询！
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