昆明工伤离职赔偿标准9级
2020-08-02 05:47
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精选案例重庆52岁，男，工伤六级，离职、赔偿标准工伤待遇。伤残包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹伤残津贴，⑺停工留薪期工资：治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。 协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。 希望我的答复能帮助您！
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我是2014年发生的工伤，请问我要是5月5号离职，还是按老的赔偿标准吗？你好，如果有社保，建议你在六月之前就停掉，这样就可以按照老的标准赔偿，如需知详情请电话联系。
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上海市农民工工伤赔偿标准计算表（我是农民工，今年65岁，上海工伤9级，月薪2550元，现在离职可以拿基础是按照你的工资计算的
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新的赔偿标准是按离职时间算还是按鉴定工伤时的时间算一般是按照纠纷发生时间来计算
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