离职工伤9级赔偿多少钱
2020-08-01 07:53
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精选案例离职工伤赔偿您好，您的问题是这样的 1、先申请工伤认定再做劳动能力鉴定，根据等级确定赔偿数额； 2、如您离职，可要求支付一次性就业补助金； 3、如果需要帮助，可来律所面谈，谢谢！
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离职后工伤赔偿能赔吗工伤九级伤残为9个月的本人工资，可以得到相应的赔偿。
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工伤赔偿多少钱1、是工伤，享受工伤待遇。先进行工伤认定，再去进行劳动能力等级鉴定，根据鉴定结果委托律师申请劳动仲裁要求单位按照工伤标准赔偿。 2、伤残的赔偿项目：医疗费、误工费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。 3、以上项目个案均不同，需要结合个人工资等情况计算。 为准确计算建议来电咨询或者带材料面谈。
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6级工伤离职应该如何赔偿你有没有领取伤残津贴，如果有那就继续领取，如果没有伤残津贴，在终止劳动关系时，有一次性医疗和就业补助金分别是15个月的本市上年平均工资，一共是30个月
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