终止没到期合同的赔偿
2020-08-02 11:26
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精选案例劳动合同到期，公司终止劳务关系有赔偿吗？1、因公司在08年4月才签订劳动合同，所以可以要求支付2008年2月、3月份双倍工资。 2、劳动合同期满不再续约的，按照法律规定,你可要求公司因不续签而支付经济补偿金，因为你签订为一年期的劳动合同，所以，应该补偿一个月工资作为补偿金。
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单方终止合同的赔偿您好，建议持相关合同当面咨询律师。 据您以上所述，是因为商场卫生许可证过期，才导致办不了营业执照的，不知道你们对这个条款是如何约定的。 如果合同显失公平，也是可以向法院申请撤销的。
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劳动合同到期终止赔偿事宜如果是单位不续签的 话，需要按照工龄支付员工经济补偿金，一年补偿一个月工资，如果没有降低劳动条件员工不续约的话没有补偿。
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劳动合同到期，没有提前通知。终止合同如何赔偿用人单位无故解雇劳动者的需赔偿一定的经济补偿金，工作满一年的补偿一个月的工资，满半年以上的按照一年计算，未满半年的补偿半个月的工资
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