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超过一年不签合同怎么赔偿
2020-08-01 16:26
找法网官方整理
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精选案例
不签合同超过一年，无故放长假，要求交接工作为由不发工资
建议申请仲裁主张双倍工资差额，如有困难可电话联系或添加微信沟通。
公司裁员，没签合同，不赔偿怎么办
客户提交相关证据，去劳动局仲裁赔偿，或者是起诉赔偿。
5年不签合同怎么赔偿标准
你好，未签订书面劳动合同是需要支付双倍工资的，但是你前四年的已经经过诉讼时效了，可以请求近一年的，另外你还看看用人单位还有没有其他的违法行为，如有可以一并维权，所以建议你委托律师进行处理，为你提供专业的法律服务，可以拨打电话，也可以来律所当面咨询。
没有签合同，超过一年了
如果是劳动合同，可以要求支付双倍工资。
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