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考核考试不合格不续签合同如何赔偿
2020-08-01 15:12
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精选案例
合同劳动不续签如何赔偿
你好,不续签劳动合同,可以要求经济赔偿金。
不续签合同如何赔偿?公司赔偿金中不包含加班费是否合理?
公司不续签劳动合同,应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。公司赔偿金都是哪几种。
合同到期不续签怎么赔偿
按《劳动合同法》规定,劳动合同到期用人单位不续签,应按劳动者在本单位的工作年限给予经济补偿。即每满一年工作支付劳动者一个月工资。超过6个月不满一年,按一年算;不满半年支付半个月工资。最高为12个月工资。月工资为:本人最近一年工资的月平均数。
合同到期,公司不在续签合同如何处理不赔偿?
合同到期公司不同意续签的,公司应当支付你经济补偿金。每工作满一年支付一个月工资,6个月以上不满一年的按一个月计算。公司如果不赔偿,你可以向劳动监察大队投诉,解决不了的,可以提前起劳动仲裁,维护自己的合法权益。
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