公司未签劳动合同死亡赔偿吗
2020-10-31 04:39
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精选案例公司未签劳动合同你好，没有签订书面劳动合同的，可要求该单位支付二倍的工资，最多可补偿11个月工资。申请缴纳社保费是法律强制性的规定，可要求该单位补缴纳社保费。
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未签劳动合同双倍赔偿要看具体案情。
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未签劳动合同如何赔偿公司没有签订劳动合同并辞退员工怎么办||| 辞退是用人单位解雇职工的一种行为，是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同，可分为违纪辞退和正常辞退。违纪辞退是指用人单位对严重违反劳动纪律或企业内部规章，但未达到 <a href="http://china.findlaw.cn/ask/baike/31471.html" target="_blank">详细>></a>
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未签劳动合同，可以要求赔偿双倍工资吗？另外不签劳动合同公司可以补交保险吗？可以要求支付双倍工资，是以你的月平均工资计算。
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