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合同满一年怀孕公司不续签
2020-11-02 08:28
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精选案例
怀孕用工合同到期，不续签，公司有权解聘吗
在孕期、产期、哺乳期的女职工，劳动合同到期的，自动续期到3期结束为止。因此你无需续签，劳动单位也不得终止劳动合同。
关于签满9年合同后续签或不续签的经济补偿问题
一年是补一个月的经济补偿，如果你不同意，用人单位也不按规定进行，你可以进行劳动仲裁解决
公司不续签合同
每工作一年补偿一个月工资，按最近十二个月的平均工资算
怀孕了合同到期，公司不续签
可以提起劳动仲裁，律师费仲裁费付款后如胜诉由用人单位承担
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