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怀孕期劳动合同到期可以解除吗
2020-11-02 03:08
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精选案例
怀孕期公司解除劳动合同怎么赔偿
公司按照满一年补偿一个月工资 的标准,但是公司违法解除的可以要求其支付双倍补偿。而且你可以要求补缴社保。
合同未到期解除劳动合同
合同到期,若公司没再续签,应支付你经济补偿金,从08年1月1日开始计算工作年限,每工作一年补偿你一个月工资。 若你主动提出离职,是没有经济补偿金的 你工作期间的工资,可要求公司帮你结清。
劳动合同到期后是否可以解除劳动合同?
单位合同到期后不续签的需要补偿。如果员工主动提出辞职的不需要补偿。
我怀孕期间公司解除劳动合同,我向仲裁提出解除劳动合同无效继续
你好: 你的赔偿主张是合法的,同时单位应当及时与你续签劳动合同。
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