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公司以不服从辞退员工补偿标准
2020-08-08 22:47
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公司以变更原工作地与岗位不服从为由辞退的要不要补偿
可以判断公司将你辞退,公司这种行为属于违法解除劳动合同,依法应当向你支付双倍赔偿就。如有需要欢迎来电咨询或委托
公司辞退员工补偿
单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您,如需帮助,可直接来电
公司以做事做得慢的来辞退员工有没有补偿
公司提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同,并且能获得经济补偿。
企业辞退员工什么情况下不给补偿金 公司以不服从工作安排为由辞退我,请问我能得到经济补偿吗
要看是否有不服工作安排的事由,即便是有单位解除劳动合同也应支付经济补偿
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