没过试用期公司辞退员工需要补偿
2020-08-08 22:42
找法网官方整理
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精选案例公司辞退员工补偿公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个不满一年，支付一个月工资。
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公司没倒闭却要辞退员工，试用期的员工没有补偿吗有
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公司辞退员工如何补偿您好！是可以要求经济赔偿金的！
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试用期辞退员工如何补偿？工作不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。另外，他是15日前开始上班还是15日后？如果15日后的话，月底前离开，则实践中不需要缴纳社会保险。。建议请律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。
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