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非全日制合同到期未续签
2020-11-06 20:21
找法网官方整理
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精选案例
合同到期,未签订,未续签,未通知,之后不续签合同,有补偿吗?
根据《最高人民法院审理劳动争议纠纷案件的解释》规定,劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的,人民法院应当支持。 因此,如果用人单位提出解除合同,依法应给你补偿。
劳动合同到期未续签主动辞职
你可以离开,但如果单位提供的新合同的条件不低于原合同,那你就没有补偿金。
合同到期未续签
建议到劳动仲裁委申请劳动仲裁,维护自己的合法权益。要求单位支付经济补偿金,办理社会保险。
劳动合同到期,未续签
由于你的工龄已经超过十年,单位应当与你签订无固定期限劳动合同。
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