咨询专题
如果不按真实的签订劳动合同有
2020-11-13 04:28
找法网官方整理
浏览
精选案例
我按规定和单位签订了无固定期限的劳动合同
如果单位只是与你协商，你可以拒绝； 没有证据证明单位已经解雇你的，难以获得赔偿20个月的工资。
在深圳西乡一个小厂工作，不按劳动法，没有签订劳动合同，现在辞工不批
这个是双方协商！！！
我在公司工作了五年多，现因工资待遇未谈好未签订劳动合同，公司又出具通知称不签订劳动合同按自动离职处理
你好，不合法，可以向劳动监察大队投诉。
没有签订劳动合同工资不按亊先说好的怎么办
申请劳动仲裁要求双倍工资吧
点赞
分享
相关知识推荐
不签订劳动合同有行政责任吗
合同纠纷
9999阅读
不签订劳动合同的赔偿
劳动合同纠纷
9999阅读
不签订劳动合同可以起诉吗
合同纠纷
9999阅读
该怎样签订劳动合同
合同纠纷
9999阅读
可以不签订劳动合同吗
劳动合同纠纷
9999阅读
用人单位没有签订劳动合同是合法的吗
劳动合同纠纷
9999阅读
劳动合同签订后不给劳动者违法吗
劳动合同纠纷
9999阅读
公司招聘员工不签订劳动合同可以吗
劳动合同纠纷
9999阅读
现在公司法人变更了，能要求赔偿吗？
从法律上说，公司法人变更并没有改变公司的性质，也不影响员工跟公司的关系，如果劳动合同期满后，员工不愿
公司搬迁了我可以获得赔付吗
公司搬迁，赔付视情况而定。区域内搬迁无赔付；区域外搬迁，可获经济补偿，按工作年限计算，每满一年补一个
这个月15号自动离职，22号报名事业编，会有影响吗，就是能不
不同情况下处理方式如下：1）若公司同意你离职，可协商解除劳动合同，办理离职手续。2）若公司不同意，需
我没有和附属公司解除合同。他现在想起诉我该怎么办，起诉我该怎
你好，可以诉讼解决
在上海60岁，未办退休：本单位工作15年被辞职：有经济补偿吗
法律分析：没有补偿，劳动者达到退休年龄后再上岗的，属于返聘行为，被辞退后有没有经济补偿，依据签订的返
就是我想问一下~没有合同就打工的话，会这么样
未签劳动合同时，可要求公司签订或向劳动部门投诉。选择投诉可确保权益得到法律保护，同时可要求公司支付应
深圳劳动合同到期不续签补偿标准
法律分析：合同到期后，公司不续签的，需要向劳动者支付经济补偿金。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条
就是我这个月干了13天的活然后我今天离职了她说下个月15号给
合法。具体操作：1.确认劳动合同中关于工资支付的约定。2.若单位未按时支付，先与单位沟通。3.沟通无
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
