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辞退员工通知书范本
2019-10-28 04:15
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精选案例
如果我提前一个月通知员工,不能继续聘用他她了。这样公司还要陪一个月的工资给这个人吗?
如果你们合同到期了,你提前一个月通知,你不用支付经济补偿金,如果没到期,你要与其解除合同,你需要支付其经济补偿金。
我在单位工作两年,没签合同,现单位把我放了,补偿金及其他该怎么算
因为没有签订劳动合同,你可以要求单位支付11个月的双倍工资补偿。 建议委托律师帮助。如果还有什么不明白的,欢迎来电咨询或来事务所当面咨询。如果我的回复对你有帮助,请采纳为最佳答案。
我已经超出试用期,现在单位要辞退我,试用期没有给我上保险,这样我可以索取赔偿吗?
保险是可以要求补缴。至于解雇的赔偿,要看你旷工两天,依据厂规厂纪是否符合开除的条件
后车灯被撞坏,我应该承担什么责任?公司因此辞退我并不给我发工资,我一怎么办?
你是可以申请劳动仲裁的 这是应该由单位来承担责任的 建议来电咨询,田野律师团队将竭诚为您提供专业的法律帮助,根据案件的具体情况以及当前的相关证据材料,为您做出更全面、精准的解答。
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