工伤保险赔偿会计分录
2020-03-12 08:02
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精选案例工伤保险赔偿问题现在不说是否可以成立劳动关系，就说是否构成工伤的问题，根据工伤保险条例的第十五条规定：职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； 你们都回到家了，这个会有不利之处。 办理退休的人员，再就业的与用人单位不形成劳动关系，属于雇佣关系，就算工作中发生了人生方面的损害或伤亡，也是走人身损害赔偿。
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补充工伤保险赔偿虽然是两年，但法律规定的有起算点
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工伤保险赔偿你如果对事故负主要责任/全部责任，不算工伤，同等及以下责任算工伤。先可以起诉肇事者、保险公司要求赔偿，同时申报工伤，做劳动能力鉴定，要求单位赔偿。建议委托律师代理，南京郭律师。
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工伤保险赔偿你可要求单位给你补交的
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