简单外包劳务合同
2019-10-21 07:40
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精选案例我和一单位签订了劳务外包合同，在下班途中与车祸，算工伤吗？你好，属于工伤，可以要求赔偿
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劳务派遣合同到期后转成劳务外包合同，其它你好，当然可以。
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公司强制劳务派遣换成外包用人单位不需承担连带责任。
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未签订劳务合同，95年与外包劳务公司签订用工合同，现在办理退休，该怎么办看87—95年，有无劳动局招工批复文件？
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