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职工劳务合同
2019-07-24 15:31
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精选案例
公司不给职工签订劳务合同和缴纳社会保险会受到什么处罚?
您好! 从2008年1月1日开始,不签订劳动合同,从用工之日起劳动者可以要求单位支付双倍工资,从用工之日起超过一年仍不签的话,视为同单位建立无固定期限劳动合同。从一年期满之日起,劳动者可要求支付双倍工资,直至签订无固定期限合同至。不缴纳社会保险金的,除补缴我亲爱,可给予一定经济处罚。
国有上市公司因内部改革一个分厂实给了民营企业,原正式职工劳务派遣民企,若不去解除劳动合同。
不合法,申请劳动仲裁。
内退职工打工签劳务派谴合同,会不会影响原
你好,不会影响。
有限公司劳务工改签为合同制职工后仍不落实同工同酬,严重侵害职工合法权益,谁来制止。
您好,可以申请劳动仲裁或者向监察大队投诉。
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