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进公司不签劳动合同
2019-06-28 01:02
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精选案例
进私企(房地建设有限公司)不签劳动合同,公司属违法吗?
是违法的,可以向劳动部门投诉。
我想急辞工但我的劳动合同签的是一年的公司没给我进社会保险 我想回老家治有报销 请问这样的情况公司不批
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
进公司几年没有签劳动合同、又没有签劳动合同、我想问公司之前没有跟我签定劳动合同违不违法
根据劳动合同法第十条规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 因此,贵公司之前未与您签订劳动合同的行为是违法的
暑假工进公司上班,但是公司说不签劳动合同,现在我有事情有辞职,公司不给工资,没有加班工资。
应按双方约定处理,可协商调解。
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