你好，我想问一问。公司已经两个月没发工资了，也没有领导出来解释情况。前辞职员工因未支付工资而前往监理组，但监理组致电财务部，财务部签署协议，要求每位辞职员工在20个工作日内支付剩余工资，但在这20个工作日内不能申请劳动仲裁。他们没有得到任何关于在职员工的解释，我只是想问一下，这份协议是否具有法律效力。在职员工应如何获得劳动报酬？

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