法律问答
我们公司签订的劳动
合同
是周六不定期的工作制度，但我们必须每周六上班一天或一天。这是否违反劳动合同
劳动合同纠纷
2022-07-18 16:22:40
律师解答共有3条
不论是什么行业，用人单位都应与工人签订固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等。但是很多公司鉴于自身经营性质，会在合同中对工作时间作出相应的调整。若公司采取的是调休的方式，在未超过法律法规规定的加班时间范围内，一般是允许的，但公司应支付职工相应的加班费
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