你好，事情是这样的。我在一家公司工作，需要岗前培训。在培训期间，我每月花2000元，持续24天，然后离开商店5天。由于家里的事，我不得不辞职。公司要求我支付5000培训费，并要求我签署岗前培训合同。不管我签不签，我都会给5000英镑。当我们去的时候，我们没有要求我签署任何岗前培训合同。这个呢
2022-05-20 17:45:59
律师解答共有3条
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你好，这种情况可以协商处理的
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协议一般有效，但支出培训费的举证责任在企业。不合理的培训支出不会支持！
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需要看具体情况来判断
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
