在公司重组过程中，要求员工撰写辞职报告，与之前的第三方派遣公司解除合同，然后与本单位新成立的公司重新签订合同。这样，以前的公司年龄就不算了。许多人不愿意要求公司赔钱，公司也同意了。大约有100多人。但是上个月我自己辞职了。辞职报告说这是出于个人原因。我不明白，如果公司导致辞职，我可以得到补偿。这件事发生在我辞职一个半月后，申请仲裁的期限还没有到期。在我目前的情况下，我如何申请劳动仲裁来保护我的权利？寻求帮助，谢谢。
2022-04-12 03:08:22
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