你好，我在工地工作的工地上发生了事故，上司推了四轮车！员工在上面把车翻了铁，脚骨皮破了！上司说每月补充4000个月！合理吗？请律师！有赔偿损失的费用吗？
2021-07-17 08:49:44
律师解答共有2条
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依法及时足额地支付劳动者的工资是用人单位的法定职责。按照法律规定，只有在用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因，无法按时支付工资或者是用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响暂时无力支付工资并且就推迟支付工资事宜征得本单位工会同意的，这两种情况下单位才可以迟延支付工资。
若不存在上述情形，单位拖欠工资的行为就是违法的，即使工厂因为经营不善而倒闭，也应该支付您应得的工资。 -
劳动者受伤，认定为工伤，并且鉴定为伤残等级的，如果用人单位有为劳动者缴纳社保的，则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应当由社保部门承担。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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