法律问答
怀孕4个月公司裁员补偿
2023-04-09 18:12:38
律师解答共有4条
您好,如若协商不成,请申请劳动仲裁
你有签订劳动合同吗?试用期是怎么约定的
您好,可以按照合同申请赔偿金
公司裁员对孕妇的补偿标准:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资。
支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
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