法律咨询

职业病本人是江苏扬州人 2005年5月确诊为职业病,10定级为7级. 2008年10月重新定级为6级. 现调离原工作岗位. 问:现在工资及福利怎么算.哪些条文作了规定? <工伤保险试行办法> <江苏省劳动厅关于患职业病职工工资福利待遇问题的函>是否失效?

劳动纠纷

2009-05-14 16:47:28

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

税后工资怎么算

我是用人单位，我有员工，性别，女性。出生日期是1961年10

员工申请工伤赔偿需要按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级，

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动仲裁工资怎么算

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自己2021年5月工伤事故后卫生行政部门评定为十级伤残。开工

如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期工资怎么算

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个人网上贷款逾期不还会怎样?对以后会有什么影响?

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根据医院的休息证明，你可以向公司要求支付正常工资。

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如果有工伤保险，保险支付医疗费，伤残补助金等。单位支付一次性工伤就业补助金，医疗补助金。工伤期内的工

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有一个停工留薪期，这期内原工资待遇不变。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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一、学校不颁发毕业证书是否违法1、学校不颁发毕业证书是否违法，需根据以下情况判断：（1）生在学校完成

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学校要求的实习期满6个月，可以吗？

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然后我们吃饭他不报销，我们该怎么办

您好，可以申请劳动仲裁

那个上夜班的公司和他签到的劳动合同并且买了社保，并且给下面员

如果已经到退休年龄，劳动合同就解除了，没有补偿金一说了。

我6月12来的干到现在可以发工资不，家里有人住院了急用

如果您赢了仲裁但雇主仍不支付工资，您可以向法院申请强制执行。法院会根据仲裁裁决的内容，采取相应的强制

工资已发放但是余额为零，这个是冻结了吗？

处理方式包括：1. 核对工资发放记录和银行交易记录；2. 咨询银行了解账户状态；3. 如有异常，可申

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