法律咨询
本人在公司工作多年,今年3月份因公司裁减员工而增加老员工工作。因此我被经理分沛到别个部门工作;经理承诺5个星期后就调回原部分。但已经至今都没履行承诺,因工作量大大增加,时间不适,环境难以适应,工资也同等。所以我要求调回但遭经理回应说:如今你们不愿意也没办法,但用人单位说我无权利调回去,要用人单位决定。再不服从就辞职。请问以上问题是否符合劳动合同法吗?
合同纠纷
2009-05-09 15:41:18
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你好,具体情况要看劳动合同方面的相关约定。
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