请问，进行劳动仲裁是不是离职后三个月内有效！谢谢 我们有签订劳动合同书面工资为1000元，但与实际发的工资不同。
合同纠纷
2009-03-24 12:59:18
共有7位律师解答
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1、从解除劳动合同之日起1年之内均可以申请劳动仲裁；2、公司不给员工劳动合同，你首先必须收集到劳动关系的证明，否则将无法立案，公司有义务向仲裁庭提交有你签名的劳动合同，如果公司不提供，你可以主张未签劳动合同的双薪。你的案子有一定难度，建议寻求专业律师帮助。
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仲裁时效60天，申请仲裁你要举证。
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1，公司没有与员工签订劳动合同的，需要赔偿。
2，你可以得到经济补偿金，代通知金、补偿差额的工资。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
