法律咨询
有关拖欠员工工资的问题，劳动法是如何规定的？
债权债务
2009-03-03 14:15:10
共有1位律师解答
1，企业应当支付职工工资，如果迟延支付工资的，应当赔偿职工50%至100%的工资。
2，可以向劳动部门反映，劳动部门对企业拖延支付工资的行为应当做出处罚。
3，或者申请劳动仲裁。
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