我是一名普通的企业工人，我们厂经常会加班，而且单位将工作量不断加大，也没有提及加班工资的事情。
债权债务
2004-03-27 22:51:08
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我国＜劳动法＞有关规定如下：
第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：
（一）元旦；
（二）春节；
（三）国际劳动节；
（四）国庆节；
（五）法律、法规规定的其他休假节日。
第四十一条 用人单位由于生产经营需要
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
