我是苏州一个小公司的出纳，10月1日至6日我们放假，9月30老板把公司二千元的购物券给我，我把它锁在公司唯一一个有锁的柜子里(我们公司没有保险柜)，10月7日上午来上班，发现抽屉被撬开了，其他东西都没少(公章，财务章，现金支票等)，但二千元的购物券丢失了。我们公司总共一个办公室大家通用的，共有三个钥匙，我一个，老板一个，另外员工一个，另一个员工7日上午第一个进来，他说门和窗户都未有撬过的迹象，都关的好好的。我问老板，他说在这之间没有去过办公室。我们报了警，但至今没有任何的调查和反应。问题1、如果公安调查未果，我是否要承担所有的责任？2、我把购物券锁在柜子里是否合法的(我们公司没有保险箱)，是否需要我带回去的？3、我们都怀疑是我们公司的某个人干的，但由于他的身份，又迫于没有确切的证据(但有很多的疑点)，我能否跟公安举报他，应该怎么办？
其它综合
2004-10-18 19:05:01
共有6位律师解答
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怎么没有人回贴啊，唉！昨天下午我们发工资，老板把我九月份的工资给扣下来了，这是不是合理的呢？我觉得现在虽然还没查出结果，但公司的股东也没有拿出一个方案，就把我的九月份的工资给扣下来是不合理的。我也不知道怎么办，老板说是暂扣而矣，叫我不要急啊，但是他们又没有给我时间，这样无期限的扣在这里我心里不舒服的，那还有十月份的工资呢，到时是不是也不发了，我还有三百元的押金，我想就算我要承担责任，那也得有一个合理的方案啊，不是说扣就扣的吧，也没有一个确切的数字。而且他叫我把工作都交接给另外一个员工了，又叫我去上班，我上班了也没事啊，所以我今天就没有去公司，在家里上网了，我不知道这样是不是对这件事的处理有影响？
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谢谢玲珑心的回贴！但是作为一个外地人，要想讨回一个公道是件很难的事，我只是想做到心中有数罢了，也不想要回那些工资了，就算是成长过程中的一次试题吧，自己下次注意点了。事事顺心是不可能的，我只是想知道自己的操作是不是有太大的错误，一个小女孩孤身在外，哪能不受点委屈，受点挫折啊。
再次谢谢您！ -
对啊 玲珑心 你要积极点 乐观点嘛 事情总有解决的办法啊
法律是个很严肃的东西 既然你明明知道自己的权益被侵害 为什么不据理力争啊?
快点找劳动部门解决吧
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
