我和公司签订的劳动合同是到08年8月31日。我在08.5月份由于身体原因请了病假假条到7月份。但是到了七月份我的身体没有好转我就给公司领导打了电话详细说明了情况公司决定再让我在家休息一个月。等到九月份我去公司上班时得知我在7月份被公司辞退了但是我之前并没有得到任何的消息。我去问原因他们告诉我是说我的合同到期没有续签我的合同到8月底才到期呀！我去办理手续但是公司要求我写一份自愿离职书才可以把手续拿走并且他们没有给我办理失业保险。于是我就到劳动仲裁仲裁他们 劳动仲裁接受了这个案子 马上要开庭了我想咨询一下我需要什么资料 还需要找律师吗？
合同纠纷
2009-02-03 11:05:47
共有3位律师解答
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必须看你的劳动仲裁申请书，根据你的仲裁请求和实施理由来准备证据，关键是证据，要有证据证明你说的话，另外不要说错话，有些话可能对你不利，即使是事实也要让对方举证，不要主动承认。
如果你重视案子，应当委托律师，如果经济困难可以申请法律援助，符合条件的本律师也可以提供法律援助。 -
建议委托律师处理！因为公司应当赔偿的费用计算很关键，你可能少算！
再者，在法庭上可能会说错话，从而导致败诉！ -
你要准备与你所主张的权利相关的证据材料，即证明你的主张的证据材料，案情简单的话是不用请律师的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
