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我是做生产计划工作,2005年3月进厂,生产经理无故放本人十五天假,现人事部要求本人辞职完事,但只补偿本人半年劳动赔偿金.

债权债务

2008-04-24 17:15:37

可以要求经济补偿，标准是工作满一年补一个月工资，你05年开始工作，可补三个月工资，如单位愿意补半年给你，那建议你慎重考虑。意见供参考！
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