我是在中山市横南镇。横雅灯市厂里的喷度车间上班，，由于刚到那个厂时。经理说给我一千到一千二的保底工资。 而后来实际只给我900一月的工资，而且我上班打了卡下班忘了打卡，平时只要给主管签字就好了，。可是他看我要辞工，就按旷工给我算。在我辞工的那天没有打卡。在办公室辞工。他也要按旷工给我算，（旷工一天扣三天的工资） 我不知道他们这样算是不是合理的。
涉外纠纷
2008-03-29 21:38:50
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收入以书面合同为准。不能算是矿工，但也不该经常给主管添麻烦啊。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
