法律咨询
我来深圳一家贸易公司工作已经10年了,最新劳动法说女职工年满50周岁退休,而女干部年满55周岁退休,而我将在明年7月年满50周岁,公司领导找我谈过一次,意思是我满50周岁就辞退我.我的户口不在深圳,所以档案都在老家,我是老高中生,曾经也考过干,以前在老家是做护士的,护师职称.而我现在的工种是文员.公司每年1月与劳工签定1年期的合同.
涉外纠纷
2007-12-24 11:14:38
共有1位律师解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动法辞退临时工补偿该怎么算
9365
公司该怎样与其解除劳动合同?如要支付经济补偿,应补偿多少?
你们之间属于不定期劳动合同关系.解除合同相对容易些.
人咨询过
继续咨询
劳动合同自然终止是否有经济补偿
劳动合同纠纷
27402
请问他应该怎么办? 公司是否应该给予他经济补偿? 谢谢
你的亲戚原来签的是无固定期合同,后在其生病期间公司与他又签了一份有期限的合同,很有可能是对原来的长期
人咨询过
继续咨询
被公司辞退,经济补偿金该怎么算?
辞退知识
25469
请问他应该怎么办? 公司是否应该给予他经济补偿? 谢谢
已经55岁了不应该签订短期劳动合同, 可以要求续签无固定期合同。
人咨询过
继续咨询
被辞退,经济补偿金怎么算?
辞退知识
36210
请问他应该怎么办? 公司是否应该给予他经济补偿? 谢谢
按合同办
人咨询过
继续咨询
请问他应该怎么办? 公司是否应该给予他经济补偿?谢谢
合同到期单位有权利不续签合同.本人可以等60岁时开始拿退休金.是否应当有补偿.我说不好.请向学习劳动
人咨询过
继续咨询
被辞退,经济补偿金怎么算?
辞退知识
19129
依据以上事实, 公司是否有违反劳动法? 本人能否向公司要求经
人咨询过
继续咨询
被辞退,经济补偿金怎么算?
解雇裁员知识
1690
依据以上事实, 公司是否有违反劳动法? 本人能否向公司要求经
可以要求支付经济补偿金! 是按一个月算, 胜几率,我认为在90%以上
人咨询过
继续咨询
被辞退,经济补偿金怎么算?
解雇裁员知识
566
依据以上事实, 公司是否有违反劳动法? 本人能否向公司要求经
您好!供参考: 如果用人单位在试用期后因为劳动者不能胜任工作的原因辞退劳动者的,按照《劳
人咨询过
继续咨询
依据以上事实, 公司是否有违反劳动法? 本人能否向公司要求经
1、公司可以辞退员工,但如果在正式用工期内,应当提前一个月通知,或支付代通知金; 2、你与公司的劳
人咨询过
继续咨询
我是否可以要求公司给我额外的经济补偿!?谢谢
您好!如果公司擅自解除合同,你可向公司要求支付经济补偿金,以工作年限为准,每满一年补偿一个月工资(解
人咨询过
继续咨询
加载中