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我在厂里工作半年,被解雇,雇主没有按劳动法规定的工资加班150%,周六日200%发放,只是100%的发放(全厂的人都是一样)。我要求厂里补回这半年里所给少我的,但厂里不肯。我到劳动仲裁委员会说要我自已提供上班打卡之类的证据,劳动仲裁委员会说要有这些才能有好大的机会要回这些钱,不然机会很微,可这全在雇主里,我什么也没有,只有厂里每月发到我银行帐户的工资。
经济相关
2007-12-02 12:14:24
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律师解答共有1条
仲裁委员会的说法有一定道理,如果你能提供打卡记录,当然是最好的了。但是,根据法律规定,对于你的上班时间(加班时间)依法应该由工厂提供证据,如果工厂不提供你的工资计算、发放情况或者加班时间的证据,应该推定你的陈述是真实的。
吴崇岳律师
2007.12.02 12:14:24 解答
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