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我是物管公司的一名工作人员,近日公司各级领导都在争执一个问题,公司的中层干部在在休假期间,其下属因工作失误给公司造成了一定经济损失或事故(但未造成经济损失),其上级是否应当承担责任?

公司企业

2006-09-30 21:46:19

这应视情况而定,如果该下级工作失误与这个上级没有直接的关系,则不应承担责任,你说的这个干部在休假,他与这个工作人员的工作失误并没有直接原因,因此不承担责任.
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谢晓阳律师

广东龙浩律师事务所

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