假如离职了老板不结清工资怎么办
劳动纠纷
2024-09-21 16:16:48
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工资问题应当提供相关证据，并向有关部门投诉，确保证据齐全，确保投诉过程合法有效。
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若离职老板不结清工资，可向劳动行政部门投诉或申请仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》第九条，单位拖欠工资等，劳动者有权投诉，部门将依法处理。不及时处理可能影响劳动者权益，如造成经济损失或信用损害。
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离职遇工资未结清，常见处理方式为投诉或仲裁。选择时应考虑效率、成本和证据充分性。若证据确凿且追求快速解决，可选投诉；若需更正式处理或涉及复杂争议，则宜选仲裁。
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