公司以部门调岗位，有可能逼迫自己辞工，现在没有岗位怎么办
劳动纠纷
2024-09-10 19:35:02
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单位提出变更劳动合同的，应当经双方协商一致，如协商不成单位提出解除的，应当支付经济补偿金。
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如果劳动合同没有约定单方调岗，并且调岗降低了你的工资，你可以不同意调岗。
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你好，这个违规被辞退的话，你是可以要求支付经济赔偿金的。
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