学生工，签合同2个月，现在是做了一个月不要了，违法吗算
劳动纠纷
2024-08-09 13:55:04
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你好 大致情况如何 详细了解一下呢
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您好具体情况请在律师指导下进行
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学生工签合同后提前离职，并不直接构成违法，但需依据合同约定处理。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同是双方自愿订立的，离职应遵守合同约定。若违反合同规定，可能面临法律责任。严重情况下，如未提前通知或违反竞业禁止等，可能需支付违约金或承担其他法律后果。
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