你好，我试用期一个月，就算2024/4/16开始，公司20号结算工资，6/20就通知我转正了，但是没有签劳动合同，说是公司所有人都这样，没签合同不缴社保，全勤500 现在我工作到了7/31，应该可以坚持到八月份，同事说老板可能要辞退我，原因是我能力不行，但没找我谈话不知道不行在哪
劳动纠纷
2024-08-09 12:00:41
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您好，用人单位不签合同以及不缴纳社保是不符合法律规定的，同时用人单位不能无故辞退员工。根据您描述的情况，您可以要求用人单位对您进行经济补偿。如果协商不成，可以提起劳动仲裁。
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我试用期一个月，公司20号结算工资，但是没有签劳动合同，没签合同不缴社保，同事说老板可能要辞退我
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